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転職事例

家族環境を考え、転居に伴い転職を

profile

老人内科 男性医師 41歳
民間病院で医員として勤務。

前職

岡山県
老人内科
医員
600万円（残業・当直料別）
週5日勤務
外来、病棟管理、当直、訪問診療

現職

兵庫県
内科
院長
1300万円
週5日勤務
外来

転職理由を教えていただけますか？

妻や子供の生活環境として、不安な点があったからです。
友人も多いため、神戸市に引っ越すことを考えました。

希望条件はいかがでしょうか？

当初、常勤・非常勤の希望も無かった程、こだわりはありませんでした。兵庫県内で、老人内科疾患を中心に診療できれば、それ以外の希望はありません。

新しい勤務先が決定するまでの流れをお聞かせください。

訪問診療のクリニックを、医師転職ドットコムで拝見し、応募しました。しかし少し想像と違っていたので、やめました。その後、伊丹の老健施設の求人情報を頂いたので、面接に行きました。しかし長期休暇が取りにくいことなど、希望と合わず、お断りしました。次に大阪府豊中市の老健施設と神戸市兵庫区の新規開業クリニックの求人情報を頂き、2件とも面接に行きました。豊中の方では、グループ機関である淡路島での就業は検討できないかと提案され、不安を感じお断りしました。また兵庫区のクリニックの方では、老人専用マンションが併設されており、老人内科を専門とする私には適していましたし、希望する神戸市内ということもあり、就業を決意しました。

メディウェルを利用した感想についてお聞かせください。

岡山県で関西の医療機関の情報を探すのは難しいのですが、メディウェルの担当者からたくさんの求人情報を頂くことができたので、非常に安心しました。私のキャリアや経験をしっかりと把握した上で、就業後不安が生じそうな医療機関は初めから除外したりしながら、一番自分に適しているところを探していきました。また、就業時期も理想どおりになり、本当に良かったと思っております。

今回の転職についての感想をお聞かせ下さい

年収や就業開始日などには、あまりこだわりませんでした。祖父が開業をしていたのですが、私も少し形は異なるものの自分のクリニックを持つということでは同じ夢を実現できました。勤務先も自宅から近く、家族サービスができるようになったので、妻も本当に喜んでおります。
また、前職の院長とは以前からの知り合いであり、祖父との付き合いも長い方です。実績も経験も殆どない私を受け入れてくれ、感謝の気持ちは決して忘れていません。今回の転職にあたっても、家族の状況などをお話したところ、私の考えを理解して下さり、快く背中を押して下さいました。いずれは恩返しが出来ればと思っております。

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