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手術が行える環境に移り、腕を磨くためです。
検査や外来に追われる日々が続く中、手術スキルの進歩に遅れをとっているのではないか、と不安を感じていました。
内視鏡の検査などは今後も多く行いたいとは思いますが、やはり元々外科医であり、将来は復帰したいという気持ちもありましたので、手術が出来る環境に戻りたいと考えました。

年収は、今の金額以上を希望しました。しかし、年収の多さよりも、検査（特に内視鏡の検査）を十分に出来ること、手術の件数や症例数の多い環境を希望しました。

はじめは医師転職ドットコムに掲載されていた求人内容について、求人が継続されているかを電話で問い合わせました。継続されていたので、病院の現状や勤務条件、消化器外科症例数や手術実績、医師数、救急などの詳細を担当の方より教えていただきました。イメージしたとおりの病院だったので、実際に面接の場を設けていただきました。面接ではあらためて、現場の医師より症例数や手術実績・勤務条件について、聞くことができました。メディウェルさんから聞いていた内容と同じだったので、安心して就任することを決意しました。

私の希望が、年収よりも「消化器外科医」として症例数や検査・手術件数がどれだけあるのか？でしたので、実際に面接に行くまでに、その点を素早く丁寧に教えていただけたことで、迷うことなく就任を決意することが出来ました。無駄な時間をかけずに、期待したとおりの病院に転職することができ、とても感謝しております。

大阪では「一般外科」という表現ばかりで、大まかに外科医を募集している医療機関はありますが、「消化器外科医」の募集として明確に表示している医療機関はほとんど無いように見ていました。私の気持ちとしては、「一般外科医」として勤務するのではなく、「消化器外科医」として消化器疾患の手術を行い、内視鏡なども専門的に扱うことの出来る病院で勤務できればと考えていたので、「正直どうしよう・・・」と思っていました。メディウェルさんと一緒に話を進めていく中で、自分ひとりの力では納得のいく転職はできなかったのではないか、と感じました。
また前職では、内視鏡の技量を期待され、どうしても手伝って欲しいと言われて就任しました。院長をはじめスタッフの方々はいい方々ばかりで、よく言われる「人間関係」に問題があった事はありませんでいした。ただ、難しい症例の救急患者などは全て近隣の病院に搬送しないといけないレベルの医療設備・体制だったので、手術に従事できない環境であったことと、内科（消化器領域）での検査と外来に追われる日々になってしまった事が、不満を募らせる結果となり、将来への不安につながったのだと思います。