※実際にメディウェルで転職をされた先生の体験談を
もとに匿名性を担保するため再編集をしております。
院長や先生たちの話に、迷いが解けました
男性医師 消化器内科 35歳
| 職務内容 | 外来、病棟管理、検査 |
|---|---|
| 年収 | 1,000万 |
| 専門 |
消化器科 |
| 勤務形態 | 週5日勤務+当直4回/月 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 職務内容 | 外来、病棟管理、検査 |
|---|---|
| 年収 | 1,100万 |
| 専門 |
消化器科 |
| 勤務形態 | 週5日勤務+当直4回/月 |
| 勤務地 | 埼玉県 |
転職理由を教えていただけますか？
現職では、症例が多く、スキルアップには最適と思い入職しましたが、結局若手には症例があまりまわってこず、スキルアップには時間がかかると思い、転職を考えました。
どのような条件を希望されていましたか？
専門医取得が可能なのは勿論のこと、若手にも症例がつめる環境であることを希望しました。また多少忙しいのは覚悟していますが、それにみあった給与があれば望ましいとも思っていました。
新しい勤務先が決定するまでの流れをお聞かせください。
現職が多忙だったため時間があまりとれず、登録からおおよそ2週間後に担当のコンサルタントの方と会うことになりました。また、忙しい状況を説明したところ、コンサルタントの方が職場の近くまで来ていただきました。
その場では、紹介会社を使っての転職が初めてだったこともあり、市場の状況や相場など詳しく教えてもらい、5件ほど紹介していただきました。具体的に検討したいと思ったのは、その中で3件あり、質問があったためその返答を待って面接に行くことにしました。
私からの質問の回答もいただき、いざ面接ということになったのですが、面接にいった後、候補は2件に絞れたのですが、判断に迷っていました。
そんな中コンサルタントの方が院長と同僚の先生と会う機会をつくってくれ、再度院長と会うことに。その結果、院長の方針に近く、また一緒に働く先生の人柄もよかった候補先に決定しました。
メディウェルを利用した感想についてお聞かせください。
良い意味で、こちらが頼んでいないのに、院長や同僚の先生と会う機会をつくってくれ、迷いがとけて感謝しています。自分だけではやはりそこまでできていなかったと思うので、そこまでしてくれて、コンサルタントの方にお願いして良かったと改めて感じています。
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科目や地域によって募集の背景や医療機関のニーズは異なります。
事前に各科目・地域ごとの転職のポイントをチェックしておきましょう。
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