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子どものために年収アップ!一緒に過ごす時間も増えました

PROFILE

消化器内科 男性医師 

消化器内科 男性医師 43歳

転職前
職務内容 外来・内視鏡・病棟管理
専門 消化器内科
当直
年収 1,200万円
勤務形態 週5日勤務+当直4回/月
勤務地 山梨県
転職後
職務内容 外来・病棟管理・病棟管理
専門 消化器内科
当直
年収 2,000万円
勤務形態 週5日勤務+当直4回/月
勤務地 山梨県
  • 転職理由を教えていただけますか?

    子どもが小学校に上がるタイミングで教育環境を整えるために転職を考えました。

    前の職場は昼夜問わず拘束時間が長く、家族との時間をほとんどとれなかったのです。
    また、今後の教育資金を確保するために年収を上げる必要性も感じていました。

  • どのような条件を希望されていましたか?

    家族との時間を確保するため、夜間や休日のオンコール対応がない医療機関を希望しました。
    年収は今後の生活の事を考えると最低1,800万円くらいは必要だと考えていました。

    また、長年内視鏡検査・治療の経験を積んできたため、そのスキルを活かして働ける職場を希望しました。

  • 新しい勤務先が決定するまでの流れをお聞かせください。

    メディウェルに登録する前に他の紹介会社に登録し、ある病院に面接に行っていたのですが、正直ピンときていませんでした。年収はかなりよかったのですが、消化器内科医としての業務がまったく行えない環境だったのです。その紹介会社のコンサルタントには、内視鏡検査ができる医療機関で「年収1,800万円以上、オンコールなし」の募集はなかった、と言われました。いまいちその言葉を信用することができず、本当にここしかないのか確認しようと思い、メディウェルに登録しました。

    まず、既に他の紹介会社経由で面接に行っている病院があるが、内視鏡検査ができないため、本当にそこに転職してよいのか迷っているということをメディウェルのコンサルタントに伝えました。そして改めて条件に合う医療機関がないか、少しエリアを広げて探してもらうことになりました。高年収でオンコールなしという条件にあてはまることはもちろんですが、私の今後のキャリア形成にとってメリットのある求人を紹介してもらうことにしたのです。
    すると、オンコールなしという希望条件を満たしつつ内視鏡検査もできる病院が複数見つかりました。自宅から少し遠くなってしまいますが、通勤時間より消化器内科医としてのキャリア継続を優先したかったので、他の紹介会社に紹介してもらった病院はお断りしました。

    その後、メディウェルに紹介してもらった病院を比較検討しました。どの病院もオンコールなし、年収1,800万円以上という条件は了承してくれていたので、内視鏡の症例数が多く、また今後増えていく可能性の高い病院に転職を決めました。

  • メディウェルを利用した感想についてお聞かせください。

    コンサルタントがエリアの医療機関について知り尽くしている点に驚きました。私も長いこと山梨で働いてきたので山梨の医療機関についてはそれなりに知っていたのですが、コンサルタントもそれに負けず劣らずの情報を持っていたのです。

    実は、メディウェルに登録してからもしばらくは他の紹介会社から紹介された病院へ面接に行っていました。メディウェルのコンサルタントにその病院について尋ねたところ、特徴や雰囲気、面接の際に確認した方がよい点を伝えてくれました。実際に面接に行ってみるとコンサルタントが言っていた通りで、自分の希望とは少しずれた働き方になることがわかりました。
    メディウェルのコンサルタントは紹介する病院以外についても客観的で的確な情報を持っているのだと感心しました。この件以来、他の紹介会社からの紹介はすべてお断りし、メディウェルとだけお付き合いするようになりました。

    今後は家族との時間も確保でき公私ともに充実していくのだろうと考えると、新しい病院での勤務が大変楽しみです。

※上記内容については先生の匿名性を担保するため
一部内容を再編集しております

納得のいく転職を成功させるためのポイントとは?

納得のいく転職をするためには「自分自身のキャリアプランや優先すべき希望条件」をしっかりと決めて伝えることが重要となってきます。
医師転職ドットコムを運営するメディウェルでは、以下のような「転職でよくある失敗」を防ぐためのサポートを行い、可能な限り希望が叶う転職となるよう先生への支援や医療機関と交渉を行います。

  • 失敗1

    転職の際の希望条件を決めないまま求人を探してしまい転職活動がブレてしまった結果転職できず…

    解決します!
    独占非公開求人も含めて求人を探してみましょう
    先生の能力、仕事観、興味関心分野、得意・不得意、大切にしていることなどについて整理して自分への理解が深まるようコンサルタントが支援いたします。
  • 失敗2

    面接などで伝えるべき自分の強みや希望を上手く伝えられない…

    解決します!
    プロのコンサルタントに詳細情報の収集をお願いしてみましょう
    面接には、コンサルタントも同席します。
    事前に提示された条件と面接でのお話しに相違がないかを確認し、直接聞きづらい質問や先生が事前に気にしていた点で面接時に先生の質問から漏れていた点などをコンサルタントが補足的に医療機関に確認をします。
  • 失敗3

    転職はできたものの、希望条件をしっかりと伝えていなかったため、入職後にミスマッチが起こってしまった…

    解決します!
    企業の面接や採用傾向を分析し対策をしてみましょう
    採用条件の確認ポイントは慣れないと見落としてしまったり、条件交渉が上手くいかないものです。メディウェルではプロのコンサルタントが条件確認や交渉をしますので、転職後のこんなはずじゃなかった、を防ぐことができます。
医師50,000名以上の支援実績!
病院の内部情報や募集背景、また先生のご経歴とご希望をもとに医療機関と交渉、条件をカスタマイズいたします。面談まではすべて匿名で行いますので、ご安心ください。まずは非公開求人をご紹介いたしますので、先生のご希望の条件をお聞かせください。

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消化器内科・山梨県での転職をご検討中の先生へ

科目や地域によって募集の背景や医療機関のニーズは異なります。
事前に各科目・地域ごとの転職のポイントをチェックしておきましょう。

また、メディウェルには、それぞれの科目・地域に詳しいコンサルタントが在籍しています。最近の転職の動向や医療機関の状況など、詳細を知りたい方は、是非コンサルタントまでご相談くださいませ。

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