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埼玉県の常勤医師求人の検索結果

首都圏に最も近い埼玉ですが、実は医師不足は全国でワーストです。首都圏に近いからこそ、医師が外に流れていき埼玉県内では深刻な医師不足に陥っています。全国的に医師不足と言われている小児科、産婦人科、外科のどれもが深刻な医師不足で圧倒的に全国平均を下回っている状況です。全国の医師求人倍率は平均の1.4を下回り1.0とこれも全国でNo1となっています。そのため、医師の求人ニーズは非常に高く自分の希望の施設や場所に最も転職しやすいと言えるでしょう。埼玉県は首都圏への交通アクセスが便利な上に都市開発も毎年のように進んでおり首都圏に劣らないエリアも多くあります。一方で、田舎のような暮らしができる地域も残っておりのんびりと暮らしながら最先端も取り入れていきたという人には、転職して埼玉に移住してくる方法もおススメです。

公開数 2381 件 | 1~30件を表示 非公開求人を含めて探す

2026/09/02 更新

  • NEW
  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県羽生市  / 東武伊勢崎線〔スカイツリーライン〕
  • 給与
    年収 1,200~2,000 万円
  • 勤務日数
    週5日(週4勤務相談可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:3~4コマ程度/週

    ・対応数:20~30名程度/コマ

    ・専門外来:応相談

    【病棟管理】

    ・担当数:10名程度

    ・内容:一般床

    ・体制:チーム制

    【手術】

    ※希望により免除相談も可能

    ・手術件数 : 約470件/年(R4年1月~12月実績)

    *対応を希望する専門領域:

関連求人:

(求人コード:002315-00018)

2026/09/02 更新

  • NEW
  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県羽生市  / 東武伊勢崎線〔スカイツリーライン〕
  • 給与
    年収 1,700~2,000 万円
  • 勤務日数
    週5日(週4勤務相談可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:4コマ程度/週(内 夕診1コマ)

    ・患者数:30~40名程度/コマ(夕診は~10名程度)

    ・内容:感染症、肺炎、呼吸器疾患等

    【病棟管理】

    ・内容:一般病棟(内科)

    ・体制:主治医制

    ・担当数:25~30床程度

    【救急】

関連求人:

(求人コード:002315-00042)

2026/09/02 更新

  • NEW
  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県羽生市  / 東武伊勢崎線〔スカイツリーライン〕
  • 給与
    年収 1,200~2,000 万円
  • 勤務日数
    週5日(週4勤務相談可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:6~8コマ/週

    ・対応数:20~30名程度/コマ

    ・診療体制:1~2診体制

    【病棟管理】

    ・担当数:2~5名程度(小児専門病床5床)

    ・新生児対応:あり

    ・NICU対応:なし

    【健診業務】

    ・内容:乳幼児健診、予防接種

関連求人:

(求人コード:002315-00027)

2026/09/02 更新

  • NEW
  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県羽生市  / 東武伊勢崎線〔スカイツリーライン〕
  • 給与
    年収 800~2,000 万円
  • 勤務日数
    週5日
  • 職務内容
    【読影】

    ・画像診断:頭・胸腹部合わせて30件程度/日

    ・検査数:CT・MRI・PET合わせて2800件程度/月

    ・核医学検査(PETCT,SPECTCT)あり

    【その他】

    ・IVR必須

    ※消化管IVR

関連求人:

(求人コード:002315-00035)

2026/09/02 更新

  • NEW
  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県朝霞市  / 東武東上線
  • 給与
    年収 1,300~1,800 万円
  • 勤務日数
    週5日(週4勤務相談可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:2~3コマ程度/週

     ⇒専門:1コマ/週、一般内科:2コマ

    ・対応数:20~30名/コマ

    【病棟管理】

    ・担当数:10~15名

    ・体制:主治医制

関連求人:

(求人コード:001037-00046)

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2026/09/02 更新

  • NEW
  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県朝霞市  / 東武東上線
  • 給与
    年収 1,000~1,800 万円
  • 勤務日数
    週5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・内容:一般内科+呼吸器内科(割合:半々)

    ・コマ数:週2~3コマ

    ・患者数:20~30名程度

    【病棟管理】

    ・内容:一般病棟 

    ・担当数:10名前後 

    ・体制:主治医制

    【検査】

    ・気管支鏡検査:1~3件/日

    ・コマ数:週1コマ

関連求人:

(求人コード:001037-00109)

2026/09/02 更新

  • NEW
  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県羽生市  / 東武伊勢崎線〔スカイツリーライン〕
  • 給与
    年収 800 万円~
  • 勤務日数
    週5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・内容:皮膚科外来(保険診療)

    ・対応数:6~10コマ/週

    ・体制:1診制

    【病棟管理】

    ・応相談

    ・外来診療がメインのご勤務になります。

    【手術】

    ・希望があれば対応可能

関連求人:

(求人コード:002315-00036)

2026/09/02 更新

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県加須市  / 東武伊勢崎線〔スカイツリーライン〕
  • 給与
    年収 1,300 万円~
  • 勤務日数
    週5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:1~2コマ/週

    ・患者数:15名/コマ

    【病棟管理】

    ・担当数:5~6名

    ・体制:主治医制

    【手術】

    ・手術室:6室

    鼠径ヘルニア:145例、胆嚢炎:53例、結腸悪性腫瘍:39例、

    小腸大腸の良性疾患:38例、中垂炎:31例 その他

関連求人:

(求人コード:101089-00013)

2026/09/02 更新

  • NEW
  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県戸田市  / JR埼京線
  • 給与
    年収 1,500 万円~
  • 勤務日数
    週4.5日(週3~4勤務可)
  • 職務内容
    【在宅医療】

    ・訪問先:個人宅

    ・患者数:15名ほど

    ・同行者:ソーシャルワーカー、看護師、ドライバー

関連求人:

(求人コード:101500-00035)

2026/09/02 更新

  • NEW
  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県戸田市  / JR埼京線
  • 給与
    年収 1,400 万円~
  • 勤務日数
    週4.5日(週3~4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:4コマ/週

    ・患者数:20~25名程度/コマ

    ・内容:整形外科外来

    【病棟管理】

    ・担当数:5~10名

    ・体制:主治医制

    【手術】

    ・件数:月10~15件程度

    ⇒現在は非常勤医師が対応しております。

     そのためその医師が得意な骨折(大腿骨や上腕骨など)など、

関連求人:

(求人コード:101500-00050)

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2026/09/02 更新

  • NEW
  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県戸田市  / JR埼京線
  • 給与
    年収 1,300 万円~
  • 勤務日数
    週4.5日(週3~4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・内容:皮膚科外来(一般皮膚科メイン/希望に応じて美容皮膚科あり)

    【病棟管理】

    ・皮膚科外来+入院患者の皮膚科コンサルテーション

    ・慢性創傷・褥瘡管理(希望者のみ)

    【手術】

    ※希望者のみ

    ※形成外科のバックアップ有

関連求人:

(求人コード:101500-00053)

2026/09/02 更新

  • NEW
  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県川口市  / JR京浜東北線
  • 給与
    年収 1,000 万円~
  • 勤務日数
    週5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【読影】

    ・CT:1000件/月ほど

    ⇒胸部や冠動脈CTは別の常勤医師が対応します。

     初見は循環器内科などの常勤医師が対応するので、

関連求人:

(求人コード:154073-00015)

2026/09/02 更新

  • NEW
  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県羽生市  / 東武伊勢崎線〔スカイツリーライン〕
  • 給与
    年収 1,400~2,000 万円
  • 勤務日数
    週5日(週4勤務相談可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:3~4コマ程度/週

    ・患者数:30~40名程度/コマ

    ・体制:1診

    【病棟管理】

    ・担当数:5床程度

    ・主治医制

    【手術】

    ・担当数:週2コマ程度

    ・内容:白内障手術

    ・件数:79件程度/年

関連求人:

(求人コード:002315-00039)

2026/09/02 更新

  • NEW
  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県羽生市  / 東武伊勢崎線〔スカイツリーライン〕
  • 給与
    年収 1,200~2,000 万円
  • 勤務日数
    週5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・ペイン外来

    ・立ち上げ歓迎

     ⇒院内でもペイン外来を実施したい医師がいるとのことです。

    【麻酔管理】

    ・手術件数:3,000件程度/年

    ・手術科目:外科、整形外科、泌尿器科、心臓血管外科、脳神経外科、眼科等

     ⇒心外麻酔必須。

関連求人:

(求人コード:002315-00050)

2026/09/02 更新

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県さいたま市大宮区  / JR京浜東北線
  • 給与
    年収 1,400~2,000 万円
  • 勤務日数
    週5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:4~5コマ

    ・対応数:20~30名/コマ

    ・体制:1~3診制

    【病棟管理】

    ・体制:主治医制

    ・担当数:10~15名程度

    ・担当病棟:一般病棟

    【救急】

    ・救急車台数:約1700台/年(1日あたり2~3件ほど)

    ・内容:内科系7割、外科系2割、整形外科1割

        (関連の老人施設からの搬送が多い)

関連求人:

(求人コード:101433-00027)

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2026/09/02 更新

  • NEW
  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県朝霞市  / 東武東上線
  • 給与
    年収 1,400~1,800 万円
  • 勤務日数
    週5日(週4勤務相談可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:3コマ程度/週

    ・体制:2診体制で行っていく意向です。

    【病棟管理】

    ・5~10名ほど

    ・主治医制

    【手術】

    ・TURを中心に前立腺全摘、腎摘、腎尿管全摘、膀胱全摘やESWL

    ・手術件数:191件/年

    ・手術については無しの勤務や、症例によりという内容でも相談可能です。

関連求人:

(求人コード:001037-00045)

2026/09/02 更新

  • NEW
  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県川口市  / JR京浜東北線
  • 給与
    年収 1,500~1,800 万円
  • 勤務日数
    週5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・内容:バリックス外来

    ・カルテ:電子

    【病棟管理】

    ・担当数:応相談

    ・内容:一般床

     ⇒末梢血管の患者様に加えて、

    【手術】

    ・末梢血管その他の手術件数:約90件/年

    ・下肢静脈瘤の件数:約40件/年

    ・ステントグラフト内挿術の件数:約80件/年

関連求人:

(求人コード:154073-00012)

2026/09/02 更新

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  • 常勤
  • 匿名医療機関

  • 所在地
    埼玉県越谷市  / 東武伊勢崎線〔スカイツリーライン〕
  • 給与
    年収 1,700 万円~
  • 勤務日数
    週4日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当枠数:週1コマ ※専従医の場合は外来対応無

    ・外来患者数:50~55名

    (2診体制のため、実際は35名~40名ほどのご対応)

    【病棟管理】

    ・担当制度:主治医制 

    ・担当患者数:28~30名程度 ※専従医の場合は30~32名程度

    ・担当病棟:回復期リハビリテーション病棟

関連求人:

(求人コード:101495-00008)

2026/09/02 更新

  • NEW
  • 常勤
  • 匿名老健

  • 所在地
    埼玉県富士見市  / 東武東上線
  • 給与
    年収 1,400 万円~
  • 勤務日数
    週4日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【老健管理業務】

関連求人:

(求人コード:183462-00001)

2026/09/02 更新

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  • 常勤
  • 匿名クリニック

  • 所在地
    埼玉県  / 東武伊勢崎線〔スカイツリーライン〕
  • 給与
    年収 1,800~2,500 万円
  • 勤務日数
    週5日(週3~4勤務相談可)
  • 職務内容
    【在宅医療】

    ・訪問先:個人宅メイン

    ・訪問件数:個人宅 6~10件前後/日

    ・診療時間目安 :1件あたり平均15-30分、居宅間移動:15分ほど

関連求人:

(求人コード:273284-00001)

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2026/09/02 更新

  • NEW
  • 常勤
  • 匿名クリニック

  • 所在地
    埼玉県渋谷区
  • 給与
    年収 1,800~2,500 万円
  • 勤務日数
    週5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【在宅医療】

    ・訪問先:居宅メイン

    ・同行者:ドライバー および 事務もしくは看護師 

    ・訪問件数:居宅8~10件程/日(予定)

関連求人:

(求人コード:269941-00001)

2026/09/02 更新

  • NEW
  • 常勤
  • 匿名クリニック

  • 所在地
    埼玉県吉川市  / JR武蔵野線(府中本町-南船橋)
  • 給与
    年収 1,080~2,500 万円
  • 勤務日数
    週5日(週3~4勤務可)
  • 職務内容
    【在宅医療】

    ・訪問先:個人宅メイン

    ・訪問エリア:半径16キロ圏内(拠点に準じます)

    ・同行者:ドライバー および 事務長もしくは看護師 

    【オンライン診療】

    ・本院のオンライン診療の人手が足りない際にそちらのお手伝いをご相談させて頂く可能性があります。

関連求人:

(求人コード:268564-00001)

2026/09/02 更新

  • NEW
  • 常勤
  • 匿名クリニック

  • 所在地
    埼玉県
  • 給与
    年収 1,800~2,500 万円
  • 勤務日数
    週5日(週3~4勤務可)
  • 職務内容
    【在宅医療】

    ・訪問先:個人宅メイン

    ・訪問件数:個人宅 6~10件前後/日

    ・診療時間目安 :1件あたり平均15~30分、居宅間移動:15分ほど

関連求人:

(求人コード:272014-00001)

2026/09/02 更新

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  • 常勤
  • 匿名クリニック

  • 所在地
    埼玉県
  • 給与
    年収 1,800~2,500 万円
  • 勤務日数
    週5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【在宅医療】

    ・訪問先:居宅メイン

    ・同行者:ドライバー および 事務もしくは看護師 

    ・訪問件数:居宅8~10件程/日(予定)

関連求人:

(求人コード:269939-00001)

2026/09/02 更新

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  • 常勤
  • 匿名クリニック

  • 所在地
    埼玉県さいたま市大宮区  / JR京浜東北線
  • 給与
    年収 1,282~2,200 万円
  • 勤務日数
    週5日(週3~4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:6~10コマ/週

    ・診察時間:新患15~20分程/人、再診30分に4名以上

    ・内容:精神科外来

関連求人:

(求人コード:180398-00001)

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2026/09/02 更新

  • NEW
  • 常勤
  • 匿名クリニック

  • 所在地
    埼玉県渋谷区
  • 給与
    年収 1,800~2,200 万円
  • 勤務日数
    週5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【在宅医療】

    ・訪問先:居宅メイン

    ・同行者:ドライバー および 事務もしくは看護師 

    ・訪問件数:居宅8~10件程/日(予定)

関連求人:

(求人コード:269941-00002)

2026/09/02 更新

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  • 常勤
  • 匿名クリニック

  • 所在地
    埼玉県入間市  / 西武池袋線
  • 給与
    年収 1,750~2,200 万円
  • 勤務日数
    週5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・内容:内科外来

     ⇒グループ内施設の入居者による外来リハビリ開始時や

      通所リハビリ希望のグループ内入居者及び外部利用者の

    【在宅医療】

    ・訪問先:施設

    ・訪問数:半日1件程度

    ・患者数:30~40名程度/日

関連求人:

(求人コード:149467-00001)

2026/09/02 更新

  • NEW
  • 常勤
  • 匿名クリニック

  • 所在地
    埼玉県
  • 給与
    年収 1,800~2,200 万円
  • 勤務日数
    週5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【在宅医療】

    ・訪問先:居宅メイン

    ・同行者:ドライバー および 事務もしくは看護師 

    ・訪問件数:居宅8~10件程/日(予定)

関連求人:

(求人コード:269939-00002)

2026/09/02 更新

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県羽生市  / 東武伊勢崎線〔スカイツリーライン〕
  • 給与
    年収 1,200~2,000 万円
  • 勤務日数
    週5日
  • 職務内容
    【外来】

    ・体制:午前/3~5診、午後/1~2診、夕診/2診

    ・担当数:4コマ程度/週(内 夕診1コマ)

    ・患者数:10~15名程度/コマ 

    【病棟管理】

    ・担当数:15床前後(主治医制)

    ・内容:内科全般(一般内科+消化器内科)

    【内視鏡】

    ・担当数:3~4コマ程度/週

    ・担当内容:上部・下部ともに担当可能

    ・内視鏡メーカー:オリンパス・フジノン

関連求人:

(求人コード:002315-00008)

2026/09/02 更新

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県羽生市  / 東武伊勢崎線〔スカイツリーライン〕
  • 給与
    年収 1,200~2,000 万円
  • 勤務日数
    週5日
  • 職務内容
    【外来】

    ・外来担当数:4コマ程度/週(内 夕診1コマ)

    ・外来受診者数:30~40名程度/コマ

    ・カルテ:電子カルテ

    【病棟管理】

    ・25~30床程度

    ・主治医制

    ・主に障害者病棟の管理をお願いします。

    【救急】

関連求人:

(求人コード:002315-00012)

公開数 2381 件 | 1~30件を表示 非公開求人を含めて探す

埼玉県の医療現場

埼玉で医療を学んでも他県へ転出していく者も多くおり、医療現場の人間は入れ替わりが激しい傾向があります。医療圏は「さいたま」「南部」「東部」を含めて計10に分かれていますが、埼玉県の大きさからして医療の偏在は見られません。しかし、人口密度が高く常に医療資源不足という問題を抱えています。ドクターヘリは所有しておりませんが、ヘリポート基地は一つあります。周囲にドクターヘリを所有する県が多く存在し、救急医療の行えるドクターの育成にも力を入れているのが特徴です。

埼玉県の地域医療環境

埼玉は医師不足だけではなく、医療施設も全国平均を大きく下回っています。その反面、人口密度が高く埼玉県だけでは医療が追い付かずに患者も他県へ流れ出ていく傾向が見られます。人口は今後も急激に減ることはないため、転職だけではなく開業したいという医師にとってはおススメの地域です。医師不足により、1人にかかる負担が大きいと懸念されてきましたが「埼玉県医療勤務環境支援センター」の設置により改善が行われています。古くから透析に力を入れている病院や総合病院も多く存在し、スキルアップとしての転職をするのにも環境としては整っていると言えます。

災害時医療、へき地医療、在宅医療に積極的

近年、全国的に天災による災害が増えてきていますが、埼玉県では災害時における救急救命医の育成の他、受け入れ体勢を整えるなどの仕組みづくりに積極的です。県内で臨床研修病院の研修を受ける医師に対しては、臨床研修医研修資金貸与制度などの取り組みが実施されています。 在宅医療については、人口密集度からみても今後は高齢者が増えることが予想されているため、H26年には埼玉県在宅医療連携ガイドが作成され、県内の在宅医療に関わる連携を推進していっています。今後はこうした在宅医として活躍できる医師のニーズも高くなっています。