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時間、やりたい療法、妻の喜ぶ顔。すべてを手に入れた男。

PROFILE

男性医師 精神科

男性医師 精神科35歳

【保有資格】
取得資格は精神保健指定医、日本精神神経学会専門医
転職前
職務内容 外来、病棟管理
専門 精神科
当直
年収 1,400万円
勤務形態 週5日勤務+当直1~2回/週
勤務地 鹿児島県
転職後
職務内容 外来、病棟管理
専門 精神科
当直
年収 1,600万円
勤務形態 週5日勤務+当直1回/週
勤務地 宮崎県
  • 転職理由を教えていただけますか?

    実家の親の容態が思わしくなく、何かあった時に駆けつけれるように、時間にも融通を利かせれるところへ移りたいと思ったこと。そして、自分の都合で親元から離れた地に来させてしまっている妻も、親が高齢に差し掛かっているため、可能であれば親元近くに置いてあげれればと思い、転職を考え始めました。

    ただ、時間の拘束があまりなく、かつ、これまで手掛けていた療法が引き続きできるところ、となると大学医局から出るしかないと思いました。しかし、民間病院については疎く、メディウェルさんにご相談しました。

  • どのような条件を希望されていましたか?

    妻の地元で購入を検討していた自宅候補地に近いこと。そして、給与額を維持しつつ、時間の拘束がなく融通も利くことがもっとも重要視するところでした。その上で、もしできれば、これまで行ってきた療法を引き続きできるところを希望しました。ただ、手がけてきたのが内科との連携が必要な治療のため、実践するためには院内設備と、療法に明るい内科医師の協力が不可欠。この条件がクリアできるところとなると難しいかもしれないと自分の中での妥協点を探っていました。

  • 新しい勤務先が決定するまでの流れをお聞かせください。

    当時は大学病院に勤務していて忙しく、情報収集はすべてメディウェルさんにお任せしました。事前に、希望条件からやや外れた病院も含めて可能性のあるところは全て情報を頂けると聞き、漏れもないと感じ安心しました。

    担当コンサルタントの方とのやりとりは週2回のメールと週末の電話が基本でした。また、細かい質問や相談については、認識にズレが出ないようその都度メールが送られてきた後に、再確認の電話をいただいていました。

    また、医局との退局交渉についても、できる限り早めに行うようにとアドバイスをもらい、教授と面談の場を持ちました。印象よく伝えることができ、軽い引き止めに合う程度で、退局調整もスムーズに進みました。

    面接候補となった病院は、全部で3か所。1ヶ所目は時間の融通が利き転居候補先からも近いけれど、希望する療法については現在対応できる医師がいなくて行っていない病院。2ヶ所目は転居候補先から少し遠いけれど、思春期から大人まで幅広い患者を診ており希望する療法も行っている病院。そして、3ヶ所目が、時間的拘束がそれほど強くなく、希望する療法も現在行っており、療法に詳しい内科医が在職している病院でした。

    その中から、最重要視していた時間の問題をクリアし、かつ、これまで行っていた療法をすぐにでも実践できるということで、3番目の病院に転職することを決めました。

  • メディウェルを利用した感想についてお聞かせください。

    全ての情報収集をお任せしていましたが、必要な情報に齟齬や漏れがないように理解しづらい点については再度確認してくれるなど、欲しい情報がすべてもらえ、イメージが沸きやすく、何の心配もなくお任せできました。

    また、転職先が妻の地元で、私自身は地域の様子がほとんど分からない状況での転職だったのですが、「転居先の候補が妻の一存で決まってしまったことが心残り」と洩らした一言を覚えていてくれて、面接の空き時間に、転居候補先の周辺を車で回ってくれたのが印象的でした。仕事上の付き合いではなく、人と人との関係を大事にしてくれることを嬉しく思いました。

※上記内容については先生の匿名性を担保するため
一部内容を再編集しております

納得のいく転職を成功させるためのポイントとは?

納得のいく転職をするためには「自分自身のキャリアプランや優先すべき希望条件」をしっかりと決めて伝えることが重要となってきます。
医師転職ドットコムを運営するメディウェルでは、以下のような「転職でよくある失敗」を防ぐためのサポートを行い、可能な限り希望が叶う転職となるよう先生への支援や医療機関と交渉を行います。

  • 失敗1

    転職の際の希望条件を決めないまま求人を探してしまい転職活動がブレてしまった結果転職できず…

    解決します!
    独占非公開求人も含めて求人を探してみましょう
    先生の能力、仕事観、興味関心分野、得意・不得意、大切にしていることなどについて整理して自分への理解が深まるようコンサルタントが支援いたします。
  • 失敗2

    面接などで伝えるべき自分の強みや希望を上手く伝えられない…

    解決します!
    プロのコンサルタントに詳細情報の収集をお願いしてみましょう
    面接には、コンサルタントも同席します。
    事前に提示された条件と面接でのお話しに相違がないかを確認し、直接聞きづらい質問や先生が事前に気にしていた点で面接時に先生の質問から漏れていた点などをコンサルタントが補足的に医療機関に確認をします。
  • 失敗3

    転職はできたものの、希望条件をしっかりと伝えていなかったため、入職後にミスマッチが起こってしまった…

    解決します!
    企業の面接や採用傾向を分析し対策をしてみましょう
    採用条件の確認ポイントは慣れないと見落としてしまったり、条件交渉が上手くいかないものです。メディウェルではプロのコンサルタントが条件確認や交渉をしますので、転職後のこんなはずじゃなかった、を防ぐことができます。
医師50,000名以上の支援実績!
病院の内部情報や募集背景、また先生のご経歴とご希望をもとに医療機関と交渉、条件をカスタマイズいたします。面談まではすべて匿名で行いますので、ご安心ください。まずは非公開求人をご紹介いたしますので、先生のご希望の条件をお聞かせください。

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精神科・宮崎県での転職をご検討中の先生へ

科目や地域によって募集の背景や医療機関のニーズは異なります。
事前に各科目・地域ごとの転職のポイントをチェックしておきましょう。

また、メディウェルには、それぞれの科目・地域に詳しいコンサルタントが在籍しています。最近の転職の動向や医療機関の状況など、詳細を知りたい方は、是非コンサルタントまでご相談くださいませ。

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