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前職勤務中に「抑鬱状態」と診断され休職。「復職するなら違う職場で心機一転して再スタートする方が精神的にもリフレッシュし安定するのではないか」と院長から勧められ、自分自身も納得した上で転職を決意しました。

急性期の病院からは、十数年遠ざかっていましたし、体調面も考えて、前職と同じ療養病院での病棟管理業務を希望しました。

鬱以外にも、過去に患った病気の定期検診などで数か所の病院へもかかっていたため、私の体調を理解した上で採用したいと言ってくれる医療機関で勤務をしたいと考えました。

また、メディウェルさんから見せてもらった求人が当時の私の給与よりも年収額がよかったため、年収アップもお願いしました。

理由が理由なだけに、メディウェルさんに登録した際、病気のことも隠さず伝えました。正直、こんな理由だと紹介も難しいかも、後回しにされてしまうのかなと不安に思いながらの登録でした。

しかし実際には、登録後すぐに「一度きちんとお会いしたい」と連絡をいただきました。近くの駅まで来てもらい、病気の具合も含めてこれまでの経緯や希望する勤務内容などをお伝えしました。

コンサルタントの方から「今日お会いして安心しました。たくさんの先生をご紹介してきましたが、先生のご様子なら、支障なく働ける職場をご紹介できると思います。体調を理解した上でぜひ先生に働いてもらいたいという病院を紹介できるよう、サポートさせていただきます」と言ってくれました。

そして紹介してもらったのが、今の病院です。

もともと病棟管理メインの医師募集だったのですが、私の状況を聞いた病院側が、併設する老健業務からのスタートを提案してくれたそうです。

病気になってしまった自分を理解してくれたこと。病院と老健間の職員の行き来も多く、ゆくゆくは病棟管理業務に移行できるという条件だったこともあり、ありがたく内定を承諾しました。

実は平行して自分でもある医療機関に応募していたのですが、病気を理由に断られてしまいました。さらに自信をなくし将来に不安を感じていたタイミングで今の職場を紹介してもらい、理解を示してくれる院長や理事長に出会えたことを、本当に感謝しています。

後から聞いたのですが、コンサルタントの方が病院側に何度も足を運んで、私のことを採用担当者に相談してくれ、募集していた条件とは異なる部署での採用という話になったそうです。

自分で応募していたら今回の転職をできなかったと思います。
ありがとうございました。