転職に成功した医師の声 | 子どもの受験に備え、ゆったりクリニックへ

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子どもの受験に備え、ゆったりクリニックへ

PROFILE

内科 女性医師 

内科 女性医師 46歳

転職前
職務内容 外来
専門 内科
当直 なし
年収 1,300万円
勤務形態 週5日勤務
勤務地 滋賀県
転職後
職務内容 健診
専門 健診・人間ドック
当直 なし
年収 1,200万円
勤務形態 週4日勤務
勤務地 滋賀県
  • 転職理由を教えていただけますか?

    子どもの中学受験の年になり、私もできるだけ家にいて支えてあげたいと考えました。前の職場は週5日勤務でほぼ毎日のように残業があったので、十分に親としての役目を果たせているとは思えなかったのです。
    そこで、子どもを塾へ送り迎えできるくらいの余裕をもった働き方をしたいと考え、転職を決意しました。

  • どのような条件を希望されていましたか?

    週4日勤務でだいたい17時頃には勤務が終了する医療機関を希望しました。それくらいの時間に勤務が終われば子どもの塾の送り迎えに間に合うからです。子どものことを考えると当然当直はできません。

    また、年収はできるだけ維持したいと思っていました。勤務日数が減るのである程度年収が下がるのは仕方ないと分かっていたのですが、それでも今後の子どもの教育資金のことを考えると、できるだけ年収は落としたくありませんでした。

  • 新しい勤務先が決定するまでの流れをお聞かせください。

    知人の紹介でメディウェルのコンサルタントとお会いしました。その際に週4日勤務で当直なし、17時頃には退勤できる医療機関を2件紹介してもらいました。正直、これだけしか紹介してくれないのかと思ってしまったのですが、コンサルタントの話をよく聞いてみるとその理由がわかりました。退勤の定時は17時となっていても、実際には残業が発生している医療機関が多いため、17時に帰れる医療機関となるとかなり少なくなってしまうとのことでした。

    そこで紹介してもらった2件の医療機関を検討することになりました。
    1つは大津市内の健診クリニックです。完全予約制なので残業が大幅に長引くことはまずなく、残業が発生する場合もどれくらい残業することになるのか事前に把握できます。残業時間を事前に把握できれば子どもに帰りの時間を伝えられるので、とても魅力的でした。
    もう1つは大津市内の病院の求人です。こちらも週4日、当直なしで勤務できるとのことでした。しかし前の職場がクリニックであり、クリニックでの勤務の方が慣れているため、健診クリニックの方に入職することを決めました。

  • メディウェルを利用した感想についてお聞かせください。

    定時の退勤時刻は求人票にも記載されていますが、残業がどれくらいになるのかは書かれていないことが多いので、コンサルタントに調べてもらえて助かりました。自分から病院の採用担当者に残業時間のことを聞くのは気が引けますし、本当の情報を聞き出す自信もなかったのでありがたかったです。年収も大幅に落ちることなく転職できたので、とても満足しています。

※上記内容については先生の匿名性を担保するため
一部内容を再編集しております

納得のいく転職を成功させるためのポイントとは?

納得のいく転職をするためには「自分自身のキャリアプランや優先すべき希望条件」をしっかりと決めて伝えることが重要となってきます。
医師転職ドットコムを運営するメディウェルでは、以下のような「転職でよくある失敗」を防ぐためのサポートを行い、可能な限り希望が叶う転職となるよう先生への支援や医療機関と交渉を行います。

  • 失敗1

    転職の際の希望条件を決めないまま求人を探してしまい転職活動がブレてしまった結果転職できず…

    解決します!
    独占非公開求人も含めて求人を探してみましょう
    先生の能力、仕事観、興味関心分野、得意・不得意、大切にしていることなどについて整理して自分への理解が深まるようコンサルタントが支援いたします。
  • 失敗2

    面接などで伝えるべき自分の強みや希望を上手く伝えられない…

    解決します!
    プロのコンサルタントに詳細情報の収集をお願いしてみましょう
    面接には、コンサルタントも同席します。
    事前に提示された条件と面接でのお話しに相違がないかを確認し、直接聞きづらい質問や先生が事前に気にしていた点で面接時に先生の質問から漏れていた点などをコンサルタントが補足的に医療機関に確認をします。
  • 失敗3

    転職はできたものの、希望条件をしっかりと伝えていなかったため、入職後にミスマッチが起こってしまった…

    解決します!
    企業の面接や採用傾向を分析し対策をしてみましょう
    採用条件の確認ポイントは慣れないと見落としてしまったり、条件交渉が上手くいかないものです。メディウェルではプロのコンサルタントが条件確認や交渉をしますので、転職後のこんなはずじゃなかった、を防ぐことができます。
医師50,000名以上の支援実績!
病院の内部情報や募集背景、また先生のご経歴とご希望をもとに医療機関と交渉、条件をカスタマイズいたします。面談まではすべて匿名で行いますので、ご安心ください。まずは非公開求人をご紹介いたしますので、先生のご希望の条件をお聞かせください。

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科目や地域によって募集の背景や医療機関のニーズは異なります。
事前に各科目・地域ごとの転職のポイントをチェックしておきましょう。

また、メディウェルには、それぞれの科目・地域に詳しいコンサルタントが在籍しています。最近の転職の動向や医療機関の状況など、詳細を知りたい方は、是非コンサルタントまでご相談くださいませ。

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