45歳にして医局を辞め、指定医取得を目指す
PROFILE

精神科 男性医師 45歳
職務内容 | 外来、病棟管理 |
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専門 | 精神科 |
当直 | 2回/月 |
年収 | 1,300万円 |
勤務形態 | 週5日勤務 |
勤務地 | 富山県 |
職務内容 | 外来、病棟管理 |
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専門 | 精神科 |
当直 | 4回/月 |
年収 | 1,600万円 |
勤務形態 | 週5日勤務 |
勤務地 | 岐阜県 |
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転職理由を教えていただけますか?
精神保健指定医を取得するためです。前の職場は総合病院なので症例が集まりづらく、指定医取得のための要件を満たすことができませんでした。症例数の多い病院への異動を希望しても、医局員が多くなかなか希望通りの病院へ派遣してもらえません。年齢的にもそろそろ本腰をいれて動き出さなければならないと感じ、医局を抜けて民間の精神科単科病院へ転職しようと考えたのです。
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どのような条件を希望されていましたか?
指定医を取得するのに必要な症例は器質性障害と思春期症例だったので、これらの症例が豊富な病院を希望しました。
また、今まで勤務してきた病院のほとんどで電子カルテを使っていたので、電子カルテが導入されていることも条件に加えました。
なお、年収は最低でも1,000万円以上は頂きたいと思っていました。
今住んでいるのは富山県ですが、独り身なので転居も可能です。転居するのであれば実家のある静岡県か、大学時代に住んでいた岐阜県がよいと思っていました。 -
新しい勤務先が決定するまでの流れをお聞かせください。
メディウェルに登録後、希望条件に沿った病院をいくつか紹介してもらいました。
その中にひときわ目を惹く病院がありました。そちらは岐阜県内の精神科単科病院で、スーパー救急病棟を開設するなど、急性期に力を入れているそうです。ここであれば指定医取得のための症例が集まるだろうと思いました。また、院長先生が児童精神科を専門としていることから、なかなか集まらないと言われている思春期症例についても心配しなくてよいだろうと思い、こちらの病院へ面接に行くことにしました。
面接では本当に指定医をとれる環境かどうか確かめるために、いくつか質問をしました。特に、今までに指定医を取得した医師がいるかどうか、指導体制が整っているかという点をしっかりと確認しました。院長先生が言うには、ここ2~3年で指定医を取得した医師が3名ほどいるそうで、症例数に関しては問題ないだろうとのことでした。また、誰が指導医になるかはまだ分からないものの、レポートチェックなど充実した指導を受けられるそうです。医局に各人専用のデスクがあり、図書室もあるので勉強する場には困らないとも聞きました。
症例数が多く指導も受けられると聞き、この病院で勤めたいという思いを強く抱くようになりました。あとは先方の意向次第です。面接を終えてドキドキしながら家に帰ったのですが、なんとその日中に内定の連絡を頂きました。二つ返事で入職の意向をお伝えし、無事転職活動を終えることができました。 -
メディウェルを利用した感想についてお聞かせください。
この年齢で指定医を持っていないとなると、応募できる病院を探すだけでも苦労するのではないかと思っていたのですが、希望通りの病院を紹介してもらえて正直驚いています。
実は私には産婦人科から精神科に転科したためにいまだに指定医をもっていないという事情があったのですが、メディウェルがこの点を病院側にうまく伝えてくれたおかげで内定を頂けたのではないかと思います。ありがとうございました。
※上記内容については先生の匿名性を担保するため
一部内容を再編集しております
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