子どもたちとの時間が欲しい
PROFILE

総合内科 男性医師 45歳
職務内容 | 外来、病棟管理 |
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専門 | 総合診療科 |
当直 | |
年収 | 2,000万円 |
勤務形態 | 週5日+当直4回/月 |
勤務地 | 北海道 |
職務内容 | 外来、病棟管理、リハビリ等 |
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専門 | リハビリテーション科 |
当直 | |
年収 | 2,100万円 |
勤務形態 | 週4.5日 |
勤務地 | 北海道 |
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転職理由を教えていただけますか?
単身赴任をしていたのですが、子どもたちが大きくなり、一緒に過ごせるのもあと少しかと思うと、いま家族で過ごす時間を持つことが大切だと思い転職を考えました。また後任の所長を任せられる医師も育ったこともあり、転職を決意しました。
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どのような条件を希望されていましたか?
子どもと過ごす時間を確保するため、土日の当直がないこと、土曜の外来もできれば少ない(月2回まで)ところを希望しました。また、前職で単身赴任していた際、勤務とは別に地域医療にかかわっており、引き続き週1日程度で参加できるように、週1日の研究日を希望しました。
合わせて、担当コンサルタントと話す中で、リハビリの勉強をしたいという気持ちが強くなり、リハビリ認定施設であることも条件に加えて、医療機関を探していただきました。
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新しい勤務先が決定するまでの流れをお聞かせください。
条件にあうクリニックを数件、病院を3件ほど紹介いただきました。そのなかで、2個所の病院の面接に行くことにしました。また、他の紹介会社から、高額給与のリハビリ認定施設を紹介され、この3か所の中から決めようと思っていました。
1つ目の病院は、新築ということもあり院内が開放的で明るく、医師同士やパラメディカルが垣根な働く、非常に雰囲気のいい病院でした。もう一つの病院では、面接で院長と、地域医療の話題で非常に盛り上がり、前職から関わっていた地域医療にも「地域医療派遣」の形で勤務できるように配慮してくださり、リハビリの勉強のための国内留学を提案いただくなど、前向きな話をいただきました。実は2番目に面接した病院は、知り合いの医師が働いていて、候補というよりは他の病院との比較材料として面接を受けていました。しかし面接を終え、他の2つの病院とくらべ、全ての希望条件で条件がうわまったため、こちらの病院への勤務を決意しました。
※上記内容については先生の匿名性を担保するため
一部内容を再編集しております
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- 失敗2
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面接などで伝えるべき自分の強みや希望を上手く伝えられない…
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- 失敗3
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